ガバナンス
コンプライアンス
考え方?体制
定款をはじめとするコンプライアンス体制にかかる规程を役职员が法令?定款及び社会规范を遵守した行动をとるための行动规范とします。また、その彻底を図るため、総务?颁厂搁部においてコンプライアンスの取り组みを横断的に统括することとし、同部を中心に役职员の教育等を行います。内部监査部门は、総务?颁厂搁部及び人事部と连携のうえ、コンプライアンスの状况を监査しております。これらの活动は定期的に取缔役会及び监査等委员会に报告されるものとします。
取り组み
法令上疑义のある行為等について従业员等が直接情报提供を行う手段としてホットラインを设置?运営しております。
リスクマネジメント
考え方?体制
重要な法的判断及びコンプライアンスに関する事项等につきましては、必要に応じて顾问弁护士等から助言を受けることにより适切な公司活动を可能にしております。また、当社は、総务?颁厂搁部をコンプライアンス推进担当部署とし、同部署が当社社员に対して研修会等を実施し、全社的なコンプライアンスの周知彻底を図っております。
BCP（事業継続計画）への取り组み
2011年に発生しました东日本大震灾以降、公司における灾害?事故などの非常事态発生时に対するリスクマネジメントの重要性は増しています。
フルヤ疯拍传媒では非常事态発生时に生产活动が停止し、お客様への製品サービス供给に停滞が生じないよう、事业継続の态势强化に取り组んでおります。
个人番号及び特定个人情报等の适正な取扱いに関する基本方针
株式会社フルヤ疯拍传媒は、个人番号及び特定个人情报等（以下「特定个人情报等」という。）の取扱いに関し、「行政手続における特定の个人を识别するための番号の利用等に関する法律」（以下「番号法」という。）、「个人情报の保护に関する法律」（以下「个人情报保护法」という。）及び「特定个人情报の适正な取扱いに関するガイドライン（事业者编）」を遵守して、特定个人情报等を适正に取り扱います。
事业者の名称
株式会社フルヤ疯拍传媒
利用目的
当社は、以下の范囲にて特定个人情报等を取り扱う事务を行ないます。
-
1.
従业者及びその扶养亲族等に係る个人番号関係事务
- 税に関する手続き、源泉徴収票等の帐票作成
- 财产形成年金贮蓄に関する申告书、届出书及び申込书提出事务
- 労働保険に関する手続き
- 社会保険に関する手続き
- 従业员持株会による支払调书作成事务
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2.
外部の个人支払先等の个人に係る个人番号関係事务
- 税に関する手続き、报酬?料金?不动产の使用料等の支払调书作成
安全管理措置に関する事项
当社は、特定个人情报等の漏えい、灭失又は毁损の防止、その他适切な管理のために、别途社内规程を定め、これを遵守します。
委託の取扱い
当社は、特定个人情报等の取扱いを第叁者に委託することがあります。この场合、当社は、番号法及び个人情报保护法に従って、委託先に対する必要かつ适切な监督を行います。
継続的改善
当社は、特定个人情报等の取扱いを継続的に改善するよう努めます。
质问及び苦情処理の窓口
当社の特定个人情报等の取扱いに関する质问又は苦情につきましては、电话、邮送又は电子メールで受け付けます。
（电话の场合）
03-5977-3377
株式会社フルヤ疯拍传媒 人事部
（电话での受付时间）
9:00词17:00（年末年始、土日祝日、弊社休业日を除く。）
（邮送の场合）
〒170-0005 东京都豊岛区南大塚二丁目37番5号
『株式会社フルヤ疯拍传媒 特定个人情报等ご相谈窓口』宛て
（电子メールの场合）
アドレス：尘测苍耻尘产别谤蔼蹿耻谤耻测补尘别迟补濒蝉.肠辞.箩辫